Prénom : Manuela Arjona Rambla

Etudes/lieu : Traduction et Interprétariat à l’Université de Malaga, en Espagne.

Stage : 2 mois.

Poste : Département Marketing, Blinker France.


Pouvez-vous vous présenter brièvement ?

Je m’appelle Manuela Arjona Rambla, j’ai 25 ans et j’ai étudié à l’Université de Malaga, en Espagne dans la traduction et Interprétariat. Voilà pourquoi je parle espagnol, français et anglais.

Ensuite j’ai fait une Formation Supérieure de Commerce et Marketing, à l’école La Salle Virlecha.

Je viens de terminer mon stage chez Blinker France et actuellement, je travaille dans une école de langues.

Comment avez-vous connu Blinker Professional Components ?

Ce fut grâce à l’école La Salle Virlecha car Blinker et La Salle sont en partenariat.

Pourquoi avez-vous décidé d’effectuer le stage dans notre entreprise ?

Et bien, j’ai toujours voulu aller en France, surtout parce que je voulais perfectionner la langue. Mais aussi, Blinker m’a attirée car à l’université je me suis spécialisée en traduction mécanique. Alors, personnellement, Blinker me semblait un passage logique, plutôt que de faire un stage dans une entreprise qui n’avait rien à voir avec ce monde.

Qu’avez-vous le plus aimé lors de votre expérience chez Blinker ?

J’ai beaucoup aimé être dans cette entreprise car j’y ai vraiment été très à l’aise. Pendant mon stage, je me suis vraiment sentie comme faisant partie de l’équipe Blinker. Je n’ai pas seulement fait des heures de présence comme cela m’est déjà arrivée dans d’autres entreprises. Je me suis sentie comme une personne de plus dans cette grande « famille » ayant un objectif clair : faire avancer Blinker vers un niveau supérieur.

J’ai également apprécié l’enthousiasme de tout le monde au moment d’effectuer un bon travail d’équipe.

J’ai été notamment, très bien accueillie et j’ai quitté Blinker France en les remerciant de m’avoir fait sentir comme faisant partie de cette grande « famille ».

A quels défis avez-vous été confrontée pendant votre stage ?

Sans aucun doute, les enquêtes téléphoniques ont été une étape difficile à franchir.

Qu’avez-vous appris au cours de cette expérience ?

Je pars avec une très bonne impression! Les grandes entreprises sont toujours considérées comme des entreprises qui n’ont aucune reconnaissance envers leurs salariés. Cependant, maintenant, j’ai un point de vue complètement différent à ce sujet : l’entreprise cherche à  aider le salarié et à lui transmettre une philosophie complètement différente de celle à laquelle nous sommes souvent habitués.

J’ai apprécié cette manière de penser, d’aller au-delà, de voir les choses de manière différente, de faire toujours de son mieux et en plus, de le faire dans une bonne ambiance.

En outre, nous nous rendons compte qu’il existe une préoccupation constante pour l’employé envers son équipe. Voilà ce que je retiendrai essentiellement : la politique de travail et le côté agréable de travailler parmi eux.

Quels conseils donneriez-vous aux prochains stagiaires de Blinker ? 

#De ne pas se faire de soucis, vous allez être très à l’aise et on vous aidera beaucoup.

#Si vous avez un doute, n’hésitez pas à demander de l’aide, c’est gratuit !

#N’ayez pas peur, lancez-vous, cela en vaut bien la peine.

#Je lui dirais de ne pas laisser échapper une telle occasion de travailler chez Blinker France. Vous aurez l’opportunité de vous plonger dans une autre culture, de vivre de nouvelles expériences et de goûter à une nouvelle manière de voir les choses.